Работа вне офиса – именно такое веяние давно практикуется в США. Причем это один из перспективных методов. Считается, что это даже очень хорошо: сам работник чувствует себя свободней, у него растет доверие к компании. А работает он интенсивнее, но при этом испытывает меньший стресс.